陈秀明

课程目标： 1、让学员了解人力资源工作应该服务业务部门的重要意义 2、强化人力资源部门配合、支持业务部工作的心态 3、掌握如何引导业务部门及时找人力资源部要支持 掌握如何指导业务部门了解应该找人力资源部要什么支持 4、掌握配合、支持业务部门工作的各项技能 5、从而更好的支持业务部管理本部门工作、促进经营管理目标

唐惠玲老是有独家“评价中心技术”，是多个测评工具共同使用，更精准！！。